Zwei Mitarbeiter der koveb spielen gut gelaunt Tischkicker
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Unsere aktuellen Stellenangebote + Ausbildungsplätze

  • Die Koblenzer Verkehrsbetriebe (koveb) bringen als zentraler Mobilitätsdienstleister für Koblenz und die Region jährlich rund 11 Millionen Fahrgäste ans Ziel. Als Tochter der Stadtwerke Koblenz bieten wir sichere Perspektiven in einem starken kommunalen Unternehmensverbund, zu dem auch Moselbad und Rheinhafen gehören.

    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung 

    Wir bieten Ihnen:

    • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive und hoher Arbeitsplatzsicherheit
    • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kommunalen und gesellschaftlich relevanten Umfeld
    • Eine attraktive übertarifliche Jahresvergütung inklusive zusätzlicher Leistungen sowie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge. Die Vergütung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer einschlägigen Berufserfahrung
    • 26 Urlaubstage + 5 zusätzliche Brückentage pro Jahr
    • Flexible Arbeitsbedingungen (Rahmenarbeitszeit von 7.00 – 18.30 Uhr) sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
    • Eine wertschätzende Führungskultur, geprägt von Vertrauen, Respekt und offener Kommunikation
    • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Zukunft


    Dieses Profil begeistert uns:

    • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Berufserfahrung im Finanz- und Vertriebsumfeld
    • Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
    • Einen sicheren Umgang mit MS Office und modernen IT-Systemen
    • Grundkenntnisse relevanter gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben


    Diese Aufgaben warten auf Sie:

    • Eigenständige Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle im ERP-System
    • Bearbeitung von Rechnungen und Bestellungen
    • Erstellung von Auswertungen, Berichten und Analysen
    • Mitwirkung bei Monats-/Quartals- und Jahresabschlüssen
    • Unterstützung und aktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten


    Sie möchten Verantwortung übernehmen, Prozesse mitgestalten und Ihre Erfahrung in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter karriere@koveb.de

    Kontakt Personal: 
    Herr Florian Dombrowski 
    0261 91163 120
    Florian.Dombrowski@koveb.de 

    Kontakt Fachbereich:
    Frau Laura Loosen
    0261 91163 131
    Laura.Loosen@koveb.de

  • Auszubildenden (m/w/d) zum KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge

    Die Koblenzer Verkehrsbetriebe (koveb) bringen als zentraler Mobilitätsdienstleister für Koblenz und die Region jährlich rund 11 Millionen Fahrgäste ans Ziel. Als Tochter der Stadtwerke Koblenz bieten wir sichere Perspektiven in einem starken kommunalen Unternehmensverbund, zu dem auch Moselbad und Rheinhafen gehören.

    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2027 einen Auszubildenden (m/w/d) zum KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge


    Wir bieten Ihnen:

    • Verantwortungsvolle Arbeit in einem kommunalen Umfeld
    • Positive Führungskultur, die auf Vertrauen, Wertschätzung und klarer Kommunikation basiert
    • Übertarifliche und pünktliche Bezahlung.
      • Die Ausbildungsvergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag des Verkehrsgewerbe Rheinland-Pfalz und liegt im 1. Ausbildungsjahr bei 1.000 € brutto pro Monat zzgl. einer monatlichen Anwesenheitsprämie 
    • 26 Urlaubstage + 5 zusätzliche Brückentage pro Jahr
    • Persönliche Ansprechpartner während Ihrer gesamten Ausbildungsdauer
    • Flexible Arbeitsbedingungen (u.a. Rahmenarbeitszeit von 7.00 – 16.45 Uhr)
    • Bedarfsgerechte Lernangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung


    Dieses Profil begeistert uns:

    • Guter Schulabschluss
    • Technikbegeisterung und handwerkliches Geschick
    • Interesse für IT-Systeme
    • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein


    Diese Aufgaben warten auf Sie:

    • Wartungsarbeiten an Omnibussen
    • Prüf- und Instandsetzungsarbeiten (u.a. an Bremsanlagen und Lenksystemen)
    • Diagnose- und Einstellarbeiten mittels Diagnose-Tools
    • Anwendung von IT-Systemen zur Abwicklung und Dokumentation


    Zuständige Berufsschule:

    • Carl-Benz-Schule in Koblenz
    • 2 Unterrichtstage pro Woche


    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter karriere@koveb.de

    Kontakt Personal: 
    Herr Florian Dombrowski 
    0261 91163 120
    Florian.Dombrowski@koveb.de 

    Kontakt Fachbereich:
    Herr Lukas Thiel
    0261 91163 198
    Lukas.Thiel@koveb.de

  • Auszubildenden (m/w/d) zur Fachkraft im Fahrbetrieb

    Die Koblenzer Verkehrsbetriebe (koveb) bringen als zentraler Mobilitätsdienstleister für Koblenz und die Region jährlich rund 11 Millionen Fahrgäste ans Ziel. Als Tochter der Stadtwerke Koblenz bieten wir sichere Perspektiven in einem starken kommunalen Unternehmensverbund, zu dem auch Moselbad und Rheinhafen gehören.

    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2027 einen Auszubildenden (m/w/d) zur Fachkraft im Fahrbetrieb


    Wir bieten Ihnen:

    • Verantwortungsvolle Arbeit in einem kommunalen Umfeld
    • Positive Führungskultur, die auf Vertrauen, Wertschätzung und klarer Kommunikation basiert
    • Übertarifliche und pünktliche Bezahlung.
      • Die Ausbildungsvergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag des Verkehrsgewerbe Rheinland-Pfalz und liegt im 1. Ausbildungsjahr bei 1.000 € brutto pro Monat zzgl. einer monatlichen Anwesenheitsprämie 
    • 26 Urlaubstage + 5 zusätzliche Brückentage pro Jahr
    • Persönliche Ansprechpartner während Ihrer gesamten Ausbildungsdauer
    • Flexible Arbeitsbedingungen (u.a. Rahmenarbeitszeit von 7.00 – 16.45 Uhr)
    • Bedarfsgerechte Lernangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung


    Dieses Profil begeistert uns:

    • Guter Schulabschluss
    • Führerschein Klasse B
    • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
    • Teamfähigkeit
    • Technikbegeisterung und Kundenorientierung

    Diese Aufgaben warten auf Sie:

    • Erwerb des Führerscheins Klasse D
    • Sichere und pünktliche Beförderung von Kunden
    • Kundenberatung im Bereich Tarife und Liniennetz
    • Erwerb von Fahrzeugkenntnissen
    • Einblicke in die Personaleinsatzplanung, Fahrzeugdisposition und Verkehrsleitstelle


    Zuständige Berufsschule:

    • Berufsbildende Schule Gestaltung und Technik in Trier
    • Der Unterricht findet als Blockunterricht statt


    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter karriere@koveb.de

    Kontakt Personal: 
    Herr Florian Dombrowski 
    0261 91163 120
    Florian.Dombrowski@koveb.de 

    Kontakt Fachbereich:
    Herr Rolf Kessler
    0261 91163 228
    Rolf.Kessler@koveb.de

  • Mitarbeiter (m/w/d) Leitstelle in Vollzeit

    Die Koblenzer Verkehrsbetriebe (koveb) bringen als zentraler Mobilitätsdienstleister für Koblenz und die Region jährlich rund 11 Millionen Fahrgäste ans Ziel. Als Tochter der Stadtwerke Koblenz bieten wir sichere Perspektiven in einem starken kommunalen Unternehmensverbund, zu dem auch Moselbad und Rheinhafen gehören.

    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Leitstelle in Vollzeit


    Wir bieten Ihnen:

    • Unbefristete Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive und Sicherheit
    • Verantwortungsvolle Arbeit in einem kommunalen Umfeld
    • Übertarifliche Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
    • 26 Urlaubstage sowie frühzeitige Dienstplanung
    • Jobticket, Dienstrad-Leasing und Kantine vor Ort
    • Positive Führungskultur, die auf Vertrauen, Wertschätzung und klarer Kommunikation basiert
    • Bedarfsgerechte Lernangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung


    Dieses Profil begeistert uns:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb (FiF) oder gleichwertige Ausbildung erwünscht
    • Erfahrungen und Sicherheit im Fahrbetrieb (Liniennetz, Tarife, Fahrzeuge, Infrastruktur)
    • Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit und Vorbildfunktion
    • Organisationsvermögen und Teamfähigkeit
    • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache und Schrift
    • Kenntnisse der EU-Sozialvorschriften, Fahrpersonalverordnung und BO-Kraft
    • Gute EDV-Kenntnisse
    • Fahrerlaubnis der Klasse D/DE

     
    Diese Aufgaben warten auf Sie:

    • Überwachung des Fahrpersonals und Fahrbetrieb im Liniennetz (Dienstantritt, Fahrweise, Verhalten, Haltestellen) und Dokumentation Dienstbuch
    • Vorgesetztenfunktion für das Fahrpersonal
    • Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs des Linien- sowie Sonderverkehrs (P+R)
    • Kurzfristige Fahrpersonal- und Fahrzeugdisposition
    • Lösungen von Betriebsstörungen und Steuerung der kurzfristigen Ersatzgestellung bei Personal- und Wagenausfällen
    • Unfallbetreuung und Mithilfe bei der Erstellung von Unfallmeldungen
    • sporadische Einsätze im Fahrdienst und sporadische Unterstützung der nächstvorgesetzten Stelle (Fachbereichsleitung)
    • Fundsachen bearbeiten (Annahme/Rückgabe) und Fahrgastberatung im Außendienst und am Telefon

     

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Gehaltsvorstellung) unter karriere@koveb.de

    Kontakt Personal:
    Florian Dombrowski
    0261 91163 120 
    Florian.Dombrowski@koveb.de 

    Kontakt Fachbereich:
    Klaus Fachbach & Ralf Kleefuß
    0261 91163 225 / 0261 91163 232
    karriere@koveb.de